Работа за рубежом для граждан узбекистана в 2020-2021 году

Метка: Стажировки за рубежом

Стажировки могут быть как оплачиваемые, так и неоплачиваемые. Многим студентам для успешного окончания университета и хорошего старта карьеры необходимо пройти стажировку! На сайт предлагает студентам и выпускникам Вузов возможность ознакомиться с стажировочными программами международных компаний и организаций.

  • 2020-2021

Кросскультурная программа в Германии

  • Posted on 02.11.2020 22.10.2020
  • by admin

Дедалйн: 19 декабря 2020
Кросскультурная программа создана для молодежи возрастом 23 – 45 лет, которые занимаются развитием общества через свою работу в соответствующей организации.

  • 2020-2021

UPG – программа в области устойчивого развития 2021

  • Posted on 29.10.2020 28.10.2020
  • by admin

Дедлайн: 30 ноября 2020
Полностью оплачиваемая программа для молодых лидеров из всех стран

  • 2020-2021

Стажировка для студентов в университете Max Planck Institute for Software Systems

  • Posted on 28.10.2020 26.10.2020
  • by admin

Дедлайн: 31 декабря 2020
Университет Max Planck Institute for Software Systems предлагает оплачиваемую стажировку талантливым и выдающимся студентам бакалавриата, магистратуры и аспирантуры.

  • 2020-2021

Летняя стажировка в Google, программа STEP

  • Posted on 27.10.2020 22.10.2020
  • by admin

Дедлайн: разный
Оплачиваемая стажировка в Европе для студентов.

  • 2020-2021

Программа правительства Японии «Молодые лидеры»

  • Posted on 25.10.2020 22.10.2020
  • by admin

Дедлайн: разный для разных стран
Министерство образования, культуры, спорта, науки и технологии Японии (MEXT) принимает заявки на программу «Молодые лидеры» 2019 – 2020 для госслужащих.

  • 2020-2021

Стипендия университета École Normale Supérieure, Париж.

  • Posted on 23.10.2020 22.10.2020
  • by admin

Дедлайн: 9 декабря 2020
Степень магистра и диплом ENS со стипендией.

  • 2020-2021

Стажировка Maurice R. Greenberg World Fellows Program в США

  • Posted on 22.10.2020 19.10.2020
  • by admin

Дедлайн: 2 декабря 2020
Оплачиваемая программа повышения квалификации в США

  • 2020-2021

Оплачиваемая стажировка в ОЭСР

  • Posted on 21.10.2020 19.10.2020
  • by admin

Дедлайн: 28 февраля 2021
Оплачиваемая стажировка для студентов в Организации экономического сотрудничества и развития

  • 2020-2021

Стажировки для молодых кинокритиков

  • Posted on 20.10.2020 19.10.2020
  • by admin

Дедлайн: 28 октября 2020
Стажировка для молодых журналистов в Роттердаме

  • 2020-2021

Обучение в США в течение 1 года по программе YEAR

  • Posted on 20.10.2020 19.10.2020
  • by admin

Дедлайн: 30 ноября 2020
Программа Year of Exchange in America for Russians YEAR предлагает студентам из России провести 1 учебный год в США, обучаясь в одном из вузов Америки.

Томской области

Квота на 2021 год и корректировка квоты 2020 года

С 22.03.2014 вступили в силу Правила определения органами государственной власти субъекта Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23.01.2014 года № 27н

Форма заявки работодателя, заказчика работ (услуг) о потребности в привлечении иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг), в том числе увеличении (уменьшении) размера потребности в привлечении иностранных работников, а также рекомендации по ее заполнению размещены в разделе «Формы по привлечению иностранных работников».

Справки по телефону (3822) 46-93-79, каб. № 30, приемные дни: понедельник – пятница с 9.00 до 18.00, обеденный перерыв ‑ с 12.30 до 13.30.

В соответствии с Федеральным законом “О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации”(пункт 3 статья 18) выдача работодателям, заказчикам работ (услуг) разрешений на привлечение и использование иностранных работников осуществляется Управлением федеральной миграционной службы по Томской области при наличии заключения Департамента труда и занятости населения Томской области.

Департамент по запросу Управления федеральной миграционной службы рассматривает сведения о работодателе, заказчике работ (услуг), и о планируемом привлечении и использовании иностранных работников, прибывающих на территорию РФ в порядке, требующем оформления визы, и с учетом ситуации на региональном рынке труда готовит заключение о целесообразности привлечения и использования иностранной рабочей силы или мотивированное решение об отказе в выдаче такого заключения.

Представление уведомлений работодателями, заказчиками работ (услуг)

В соответствии с приказом Федеральной миграционной службы от 28.06.2010 № 147 (ред. от 08.12.2014) работодатели или заказчики работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган ФМС России в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий 3 рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

В соответствии с пунктом 13.4 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатели или заказчики работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан, обучающихся в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции и орган исполнительной власти, ведающий вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации, о заключении и расторжении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) с данными иностранными гражданами, а также о предоставлении им отпусков без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года, в течение 3 рабочих дней с даты заключения, расторжения договора либо с даты предоставления отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года.

Форма и порядок подачи уведомления в орган исполнительной власти, ведающий вопросами занятости населения, о заключении или расторжении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с данным иностранным гражданином, а также о предоставлении ему отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года утверждены приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.06.2014 № 424н.

Российский центр науки и культуры в Ташкенте

Представительство Россотрудничества в Республике Узбекистан

+ (998-71) 215-5428

  1. Главная страница
  2. Деятельность
  3. Образование и наука

Образование в России

Россотрудничество в порядке информирования иностранных граждан из числа соотечественников о имеющихся возможностях поступления в российские вузы помимо правительственной квоты обращает внимание, что в соответствии с п. 4 ст. 78 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» соотечественники имеют право на получение среднего профессионального образования, высшего образования и дополнительного профессионального образования наравне с гражданами Российской Федерации.

Политика Российской Федерации по поддержке соотечественников за рубежом в области образования определена в Федеральном законе от 24 мая 1999 г. № 99-ФЗ«О государственной политике Российской Федерации в отношении соотечественников за рубежом». Согласно пункту 6 статьи 17 Федерального закона № 99-ФЗ органы государственной власти Российской Федерации и органы государственной власти субъектов Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации способствуют получению соотечественниками образования в образовательных организациях и научных организациях в Российской Федерации. Если иное не установлено федеральными законами, при приеме на обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам соотечественникам, не являющимся гражданами Российской Федерации, предоставляется наравне с гражданами Российской Федерации право на доступ к образованию при условии представления ими документов или иных доказательств, подтверждающих соответственно:

– гражданство СССР, гражданскую принадлежность или отсутствие таковой на момент предъявления – для лиц, состоявших в гражданстве СССР;

– проживание в прошлом на территории Российского государства, Российской республики, РСФСР, СССР или Российской Федерации, соответствующую гражданскую принадлежность при выезде с этой территории и гражданскую принадлежность или отсутствие таковой на момент предъявления – для выходцев (эмигрантов);

– родство по прямой восходящей линии с указанными лицами – для потомков соотечественников;

– проживание за рубежом – для всех указанных лиц.

Прием в российские вузы осуществляется в соответствии с ПриказомМинобрнауки России от 14.10.2015 N 1147 (ред. от 31.08.2018) «Об утверждении Порядка приема на обучение по образовательным программам высшего образования – программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры» (далее – Порядок приема).

Для поступления в вуз необходимо сдать внутренний экзамен вуза либо единый государственный экзамен (ЕГЭ). Информацию о внутренних вступительных испытанияхи сроках можно узнать на официальном сайте вуза. ЕГЭ можно сдавать как досрочно, так и в основной период.

С расписанием ЕГЭ можно ознакомиться на официальном информационном портале ЕГЭ (http://ege.edu.ru/ru/main/schedule/). Для участия в ЕГЭ иностранным гражданам необходимо подать заявление в места регистрации, определенные органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющим государственное управление в сфере образования, на территории которого они планируют сдавать ЕГЭ в установленные сроки.

Исходя из ст. 21 Порядка приема отдельные категории поступающих на базе среднего общего образования могут сдавать общеобразовательные вступительные испытания, проводимые организацией высшего образования самостоятельно.

К отдельной категории поступающих относятся, в том числе лица, которые получили документ о среднем общем образовании в течение одного года до дня завершения в вузах приема документов и вступительных испытаний включительно, если все пройденные ими в указанный период аттестационные испытания государственной итоговой аттестации по образовательным программам среднего общего образования сданы не в форме ЕГЭ (либо они прошли итоговые аттестационные процедуры в иностранных образовательных организациях и не сдавали ЕГЭ в указанный период). Таким образом, соотечественники могут поступать в вузы, сдав по своему усмотрению ЕГЭ либо сдав внутренние вступительные испытания, проводимые вузом самостоятельно (получили документ о среднем общем образовании в течение одного года до дня завершения приема документов и вступительных испытаний включительно без предъявления результатов ЕГЭ). Перечень вступительных испытаний, проводимых вузом самостоятельно по каждому направлению подготовки или специальности, совпадает с перечнем предметов, по которым необходимо предоставить результаты ЕГЭ для поступления в вуз.

Президент подписал постановление о трудовой миграции

Постановлением президента с 2021 года вводится порядок обязательного профессионального обучения выезжающих на работу за рубеж. Легальные мигранты будут приравниваться к самозанятым. В Узбекистане будет открыто представительство паспортно-визовой службы МВД РФ.

Президент Шавкат Мирзиёев подписал постановление «О мерах по внедрению системы безопасной, упорядоченной и легальной трудовой миграции», сообщили в эфире телеканала «Узбекистан 24».

Документом утверждается система законной трудовой миграции и ее основные направления:

  • развитие международного сотрудничества, укрепление связей с соотечественниками и узбекскими диаспорами за рубежом;
  • профессиональная подготовка и обучение иностранным языкам граждан до выезда за рубеж, внедрение системы выдачи международно признанных сертификатов, подтверждающих их квалификацию;
  • финансовая и социальная поддержка, страхование жизни и здоровья трудовых мигрантов, организация для них культурно-просветительских мероприятий;
  • реинтеграция лиц, вернувшихся из трудовой миграции, включая обеспечение их занятости, профессиональное развитие и стимулирование предпринимательской инициативы.

«Новый документ состоит почти из 155 пунктов, которые охватывают практически все направления, связанные с трудовыми мигрантами нашей страны. Документом предусматривается ряд мероприятий, среди которых подписание межправительственных соглашений с рядом стран, среди которых Финляндия, Канада, Израиль», — отметил начальник управления Министерства иностранных дел Шухрат Махмудов.

По его словам, в дипломатических представительствах Узбекистана планируется открыть специальные колл-центры. Он добавил, что в настоящее время с Россией рассматривается вопрос увеличения срока нахождения без регистрации с 7 до 15 дней.

Региональные отделения Агентства по внешней трудовой миграции получили право заключать прямые договоры с иностранными работодателями и на их основании отправлять граждан за рубеж, сотрудничать с организациями соотечественников за границей, а также привлекать средства технической помощи и гранты международных финансовых институтов и организаций для развития миграции.

C 1 января 2021 года вводится порядок обязательного профессионального обучения лиц, выезжающих за границу для трудовой миграции. Для этого будут задействованы 13 моноцентров «Ишга мархамат», 30 центров профподготовки, 11 краткосрочных курсов профобучения и 136 пунктов профессионального обучения населения махалли. В общей сложности в 2020—2021 годах планируется обучить 74 тысячи граждан, на что будут направлены 95 млрд сумов.

Со следующего года членам семей, входящих в «Единый регистр социальной защиты», будут предоставляться микрокредиты для выезда за рубеж на заработки. Микрозаймы до 10 млн сумов будут выдаваться сроком на 1 год для покрытия транспортных расходов и получения разрешения на работу.

Кроме того, с 2021 года легальные мигранты будут приравниваться к самозанятым, к ним будет применена уплата социального налога и исчисление последующей пенсии.

К январю планируется открыть представительство паспортно-визовой службы МВД России в Узбекистане, а также филиалы Агентства по внешней трудовой миграции в Екатеринбурге, Самаре, Новосибирске, Уфе, Шымкенте и Стамбуле.

Читайте также:  10 Самых опасных стран мира

Около 10 тысячам граждан, которые в настоящее оказались за рубежом в тяжелом финансовом положении, будет выделена единовременная материальная помощь в размере 40 долларов. Для оказания правовой помощи мигрантам запланирован запуск колл-центра на онлайн-платформе, действующей на всей территории России.

Мигранты, вернувшиеся из-за рубежа и зарегистрированные в «Едином регистре социальной защиты», вправе рассчитывать на субсидию в 2,2 млн сумов, оплату первых трех месяцев аренды помещений и сооружений со дня регистрации в качестве индивидуального предпринимателя и еще ряд льгот.

Реализация постановления позволит в 2020—2021 годах обучить профессии и иностранным языкам 70 тысяч человек, отправить организованно на временную работу 144 тысячи граждан, обеспечить занятость 148 тысяч лиц, вернувшихся из трудовой миграции, оказать адресную помощь членам семей 120 тысяч отработавших за границей мигрантам, отмечается в программе.

Что нужно знать о вводе загранпаспорта

Эксперты собрали главные факты об отмене стикеров для выезда за границу.

  • 22 августа 2017 09:30

До 2021 года по действующим паспортам можно выехать в РФ и еще семь безвизовых стран. За границей текущий паспорт можно использовать до конца срока его действия.

С 1 января 2019 года в Узбекистане отменяется стикер разрешительных записей для выезда за границу и вводится в действие биометрический паспорт для выезда за границу. Это предусмотрено указом Президента Шавката Мирзиёева от 16 августа «О коренных мерах по совершенствованию порядка выезда граждан Республики Узбекистан за границу». В связи с большим количеством вопросов «Газета.uz» приводит основные факты, которые нужно знать про введение заграничных паспортов.

  1. Биометрический паспорт образца 2011 года будет использоваться на территории Узбекистана в качестве общегражданского.
  2. До 1 января 2021 года граждане Узбекистана могут выезжать по действующим паспортам образца 2011 года в страны, с которыми установлен безвизовый режим: Азербайджан, Армению, Беларусь, Казахстан, Молдову, Россию, Украину и Грузию.
  3. На момент ввода в действие заграничного паспорта граждане могут выезжать в визовые государства с действующим биометрическим паспортом образца 2011 года при наличии в нем действующего стикера разрешительной записи.
  4. Граждане Узбекистана, находящиеся за границей, могут использовать паспорт образца 2011 года до окончания срока его действия.
  5. Система оформления и выдачи биометрического паспорта для выезда за границу будет основана на современных информационных технологиях, с предоставлением максимальных интерактивных услуг населению: подача электронного заявления, электронная очередь, оплата государственной пошлины посредством электронных платежных систем, услуги по проверке состояния готовности документа. Эта система будет внедрена до 1 декабря 2018 года.
  6. В процедурах приема документов будет использована система «одного окна», которая будет включать получение всех необходимых справок через систему «Электронное правительство».
  7. Благодаря внедрению информационных технологий срок оформления и выдачи заграничного паспорта сократится с 15 до 10 рабочих дней.
  8. Государственный стандарт биометрического паспорта для выезда за границу будет утвержден до 1 декабря 2017 года. Паспорт будет иметь 48 страниц.
  9. Срок действия паспорта для выезда за границу для лиц несовершеннолетнего возраста составит до 5 лет, лицам старше 16 лет — 10 лет.
  10. Граждане смогут подавать заявления на получение паспорта для выезда за границу по месту постоянной прописки в районном или городском подразделении миграции и оформления гражданства МВД (сейчас эти функции возлагаются на областные подразделения). За рубежом прием граждан и оформление документов на получение заграничного паспорта будет осуществляться консульскими учреждениями Узбекистана.

Оформление загранпаспорта будет максимально автоматизировано, достаточно будет заполнить анкету и сдать биометрические данные, сообщил директор Государственного центра персонализации.

Директор Государственного центра персонализации (ГЦП) при Кабинете Министров Узбекистана Нажмиддин Тураходжаев рассказал подробности о внедрении паспорта для выезда за границу. Накануне Президент Шавкат Мирзиёев своим указом утвердил введение с 1 января 2019 года заграничного паспорта и отмену стикера разрешительной записи для выезда за границу с этой же даты. Для интервью использовались вопросы, заданные читателями в комментариях.

— Паспорт гражданина Республики Узбекистан образца 2011 года является биометрическим. Почему его просто нельзя признать заграничным и отменить разрешительный стикер?

— По результатам изучения межведомственной рабочей группы, сформированной из специалистов непосредственно задействованных в процессе министерств и ведомств, было установлено, что практически во всех странах мира используются два типа документов: один для внутреннего обращения, другой — для внешнего. Внутренний документ — в виде паспорта или ID-карты. Для выезда за границу обязательно используется паспорт в виде книжного буклета.

В настоящее время практически все население республики обеспечено биометрическими паспортами. В 2011 году все это делалось в соответствии с международными стандартами, однако порядок выезда предусматривал именно вклейку выездного стикера (дающего разрешение на выезд в течение двух лет). Ни в одном государстве нет такого, что в паспорт вклеивается дополнительная разрешительная запись.

Можно ли использовать внутренние паспорта в качестве заграничных? Нельзя. Это основной документ, удостоверяющий личность и гражданство. Независимо от того, есть ли у гражданина судимость или какие-то запреты наложены, государство должно обеспечить его документом, удостоверяющим личность, — это паспорт.

Если отменить стикер и сделать действующий паспорт выездным документом, то все население автоматически стало бы обладателем выездных документов. Нигде в мире это не практикуется.

Паспорт является документом безопасности как для гражданина, так и для государства. Для чего вводятся визы? Чтобы обеспечить безопасность каждого государства. И перед выпуском гражданина за рубеж мы берем на себя ответственность, что ему можно доверять и выдавать визу. Это в рамках международного опыта.

С введением нового документа народ никаких неудобств не испытает. Как люди пользовались своими паспортами, так и будут пользоваться.
Рабочей группой была проведена серьезная работа в части изучения миграционных потоков — в какие государства больше всего едут наши граждане. Исходя из этого и определен срок — 1 января 2019 года, чтобы в подразделениях Министерства внутренних дел не было ажиотажа.

Важно, что весь процесс будет максимально автоматизирован. На базе биометрической паспортной системы создана огромная инфраструктура, включающая всех участников проекта — Министерство иностранных дел, все территориальные подразделения внутренних дел.

На базе биометрической паспортной системы создана база физических лиц, этой базой пользуется система электронного правительства. Пользователь, зарегистрировавшийся в системе электронного правительства, в обязательном порядке проходит идентификацию в этой базе. Точно такая же система будет в пункте сбора данных — территориальном подразделении миграции и оформления гражданства.

В действующей системе стикеры разрешительной записи выдаются в Ташкенте в районных подразделениях, а в областях — только в областных центрах. Человек, живущий в 200 км от центра, вынужден приехать и отстоять очередь. Чтобы исключить эти проблемы, они учитываются в разработке проекта положения о паспортной системе и порядке выезда за границу. Для получения заграничного паспорта человек сможет обратиться по месту постоянной прописки, там будут решаться все вопросы.

Известно, что раньше было много волокиты со справками. Теперь внедряется система «единого окна» — человек пришел и сдал заполненную анкету. Все будет проверяться на месте, ничего не надо будет собирать, представитель госоргана сам этим займется.

До конца года МВД совместно с ГЦП должно подготовить проект положения о паспортной системе и порядке выезда за границу. В нем будут оговорены все сроки. Система будет реализована на базе действующей биометрической системы, она показала свою эффективность, и на сегодняшний день все госорганы пользуются ею — система электронного правительства, таможня, МВД, Минюст, ЗАГСы.

Прорабатывается вопрос подачи заявлений через интернет. В систему будут внедрены электронные очереди и электронные платежи.
Для реализации проекта ГЦП предстоит провести соответствующие организационно-технические мероприятия, связанные с разработкой системы, внедрением, изготовлением образцов документов, заказом буклетов. К 1 декабря 2018 года все должно быть готово.

— На сколько лет будет выдаваться паспорт?

— На 10 лет. Мы изучили опыт 29 государств — стран Азии, Европы, Америки, СНГ. Из 29 стран в 24 паспорт выдается на 10 лет. На детский паспорт срок меньше. У нас тоже будет детский паспорт, до 16 лет будет выдаваться на срок до 5 лет. Почему такие условия? Человек физиологически меняется, поэтому сроки паспорта другие. Для детей до одного года паспорт выдается на два года. В течение двух лет ребенок будет уже совсем другим.

С внедрением новой системы должна быть решена главная задача — идентифицировать человека при пересечении границы, в том числе для борьбы с разными угрозами, к примеру, торговлей людьми.

Если говорить о сроках оформления паспорта, то сейчас рассмотрение документов занимает 15 дней, с внедрением новой системы срок будет сокращен до 10 дней.

По международному опыту: в изученных 29 странах срок получения паспорта — от 10 до 60 дней. Мы, как видите, взяли самый короткий срок.

— Как будет выглядеть новый паспорт? Сколько в нем будет страниц?

— Будет разработан новый дизайн. Государственный центр персонализации разработает бланк. Он, естественно, будет отличаться от действующего документа. При определении количества листов мы исходили из международного опыта и использовали статистику — сколько раз человек выезжает, сколько раз меняет паспорт из-за того, что в нем закончились страницы. Таких людей немного.

В мире количество листов в таком документе — в пределах 50. В нашем паспорте будет 48 листов — на 12 больше, чем в действующем.

— Что понадобится для получения загранпаспорта?

— Анкета установленной формы. Прорабатывается электронный способ подачи заявки на выпуск паспорта, понадобятся только отпечатки пальцев и фотография. В целом, система получения паспорта будет максимально упрощена.

— Но ведь фотографии и отпечатки пальцев уже есть в базе.

— Да, и этот вопрос прорабатывается. Мы хотим максимально упростить процедуры сбора и оформления, чтобы создать удобства для населения.

— Значит, до 1 декабря 2018 года будут внедрены заявки по интернету и электронные очереди?

— Да. В нынешней системе есть бюрократические явления. С вводом новой системы каждый шаг документа будет контролироваться. Заявитель сам по идентификационному номеру на сайте dpm.uz сможет узнавать, когда изготовлен паспорт, находится ли он на проверке или персонализирован. Таким образом мы исключаем коррупционные факторы и бюрократический подход.

— Будет ли возможность получить загранпаспорт по ускоренной процедуре, уплатив больший размер пошлины?

— Этот вопрос мы также рассматриваем. Есть много факторов, которые стоит учесть, в том числе вопрос социальной защиты населения. Например, если человек болен и ему срочно нужно выезжать, в этом случае он может получить паспорт ускоренно. Механизм будет создан.

— Есть ли необходимость в двух биометрических паспортах? Возможно, есть смысл со временем отказаться от внутреннего паспорта, перейдя на выдачу ID-карт?

— В будущем все так и будет. Почему мы сейчас оставили нынешний паспорт? Если сейчас все менять, будет нагрузка на население.

Есть, к примеру, институт прописки и другие учетные записи. Куда бы вы ни пошли, везде у вас спросят документ и проверят учетную запись — нотариус, больница, правоохранительные органы.

Можно для всего этого использовать ID-карту, но пока это будет очень дорого для республики, ведь нужно будет создать инфраструктуру, обеспечить ее оборудованием и связью.

Вопрос о гражданах, которые живут за границей. Те, кто получили биометрические паспорта, если они находятся за рубежом — в визовых и безвизовых странах этот паспорт будет действовать до конца срока действия.

Граждане, получившие выездной стикер в декабре 2018 года, смогут выезжать с биометрическим паспортом образца 2011 года до окончания срока действия стикера.

— Сколько будет стоить получение загранпаспорта?

— Это будет зависеть от себестоимости документа. Финансово-экономический блок страны должен сделать расчеты. Больше или меньше одного минимального размера заработной платы? Предполагаю, что больше. В странах, опыт которых мы изучали, стоимость загранпаспорта — более 50−70 долларов.

Изготовление загранпаспортов будет происходить в Узбекистане, все технологии локализованы. Мы закупим лишь чипы и операционную систему, но и разработка будет местная.

Очередей не будет. Произведены расчеты приблизительного количества граждан, которым потребуются загранпаспорта. Возможно, в первые дни будет какой-то ажиотаж. Но оборудование и технологии, которые у нас есть, справятся.

Сибирский федеральный университет

  • Главная
    • О вузе
    • Структура
    • Поступление
    • Новости
    • Обучение
    • Фото
    • Наука
    • Видео
    • Спорт
    • Внеучебная жизнь
    • Университет 4.0
    • International
  • Новости
    • Все новости
    • Популярные новости
    • Анонсы
    • Прошедшие события
    • Объявления
    • Поступление
    • Обучение
    • Наука
    • Внеучебная жизнь
    • Спорт
    • Сотрудничество
    • Другие рубрики
    • Федеральные новости
Читайте также:  Частная виза

обучение за рубежом

Регистрация на конкурс на включённое обучение в Бранденбургском техническом университете

Объявлен конкурс на включённое обучение в Бранденбургском техническом университете (г. Котбус, Германия) в зимнем семестре 2020/21 учебного года. К участию приглашаются студенты бакалавриата (со 2-го курса) и магистранты. Приём заявок открыт до 9 июля 2020 года.

Приём заявок для обучения и стажировок в Словении

Грантовый центр СФУ приглашает студентов и аспирантов принять участие в конкурсе на получение стипендии для обучения и стажировок в Словении в 2020–2021 учебном году. Приём заявок открыт до 21 февраля 2020 года.

Регистрация на участие в конкурсе для обучения в вузах Турции

Открыт приём заявок на стипендии правительства Турции на 2020–2021 учебный год. К участию приглашаются студенты, магистранты, аспиранты и исследователи. Приём заявок открыт до 20 февраля 2020 года.

Приём заявок на соискание стипендии для учебных стажировок в Дании

Грантовый центр СФУ приглашает студентов, магистрантов, аспирантов и молодых учёных принять участие в конкурсе на соискание государственной стипендии Дании для прохождения учебных стажировок в 2020–2021 учебном году. Приём заявок открыт до 4 февраля 2020 года.

Приём заявок на обучение и стажировку в Чешской Республике

Отдел международных проектов и программ СФУ приглашает студентов, аспирантов и научно-педагогических работников (граждан России) принять участие в конкурсе на обучение и стажировку в Чешской Республике в 2020–2021 году. Приём заявок открыт до 17 февраля 2020 года.

В СФУ пройдёт презентация стипендиальных программ Фулбрайта для преподавания в США

18 ноября 2019 года отдел международных проектов и программ СФУ приглашает сотрудников, преподавателей и учёных университета на презентацию стипендиальных программ Фулбрайта (США).

Студенты СФУ смогут пройти оплачиваемую стажировку в Японии

10 октября 2019 года Сибирский федеральный университет с визитом посетила президент ассоциации «Саппоро-Новосибирск» и представитель компании гостиничного бизнеса «Камори Канко» госпожа Мана Хасэгава.

Студентов приглашают на презентацию международных программ от AIESEC

4 октября 2019 года отдел международных проектов и программ приглашает студентов и всех желающих на встречу «Презентация международных программ от молодёжной организации AIESEC». Представители организации AIESEC расскажут о волонтёрских и предпринимательских программах, профессиональных стажировках, которые доступны молодым людям в возрасте от 18 до 30 лет.

Приём заявок на обучение в Йенском университете имени Фридриха Шиллера (Германия)

Отдел международных проектов и программ СФУ приглашает студентов бакалавриата со 2-го курса обучения, магистрантов и аспирантов СФУ принять участие в конкурсном отборе Erasmus+ для обучения в Йенском университете имени Фридриха Шиллера (Германия) в 2020 году. Приём заявок открыт до 11 ноября 2019 года.

Приём заявок на конкурс на получение стипендии CHEVENING на обучение в Великобритании

Объявлен международный конкурс на получение стипендий Chevening для обучения в Великобритании в 2020–2021 гг. К участию приглашаются все желающие, отвечающие требованиям программы Chevening. В числе стран-участников: Беларусь, Россия, Украина, Молдова, Узбекистан, Казахстан, Грузия. Срок приёма заявок — до 5 ноября 2019 года.

Как в Бухаре устроиться на работу за рубежом

Каждому гражданину, выезжающему за рубеж для временной трудовой деятельности, “Алокабанк” компенсирует до 300 тысяч сумов дорожных расходов.

ТАШКЕНТ, 29 ноя — Sputnik. Порядка пятисот человек из Бухары в этом году изъявили желание выехать на работу за рубежпо организованному набору. Об этом корреспонденту Sputnik Узбекистан сообщили в областном филиале Республиканского Агентства по вопросам внешней трудовой миграции.

Всего же по вопросам трудоустройства за рубежом с начала года в филиал обратилось 3555 человек. И лишь 463 из них зарегистрированы в базе данных Агентства в качестве желающих участвовать в оргнаборе. Остальные получили консультации и рекомендации.

В данный момент Бухарский филиал располагает вакансиями в Южной Корее и Объединенных Арабских Эмиратах. Основная база свободных рабочих мест приходится на Российскую Федерацию – порядка ста. Но, по словам директора филиала Анвара Хамдамова, их количество постоянно меняется.

“В данное время мы можем предложить работу водителям категории “D”, токарям. Также требуются кондукторы общественного транспорта, работники животноводческой фермы. Кроме того, есть вакансии на портале “Работа в России”. Желающие могут связаться с работодателем напрямую,” – рассказал Хамдамов.

Спрос и предложение

Российский работодатель ищет в Узбекистане в основном кадры для строительной отрасли, а также тех сфер, где не требуется специального образования – разнорабочие, работники складов, подсобники и прочие.

Специалисты сферы связывают это с тем, что не все выданные в Узбекистане дипломы признаются в РФ. Однако на уровне межправительственных комиссий этот вопрос решается.

Что же касается самих претендентов, то свои предпочтения они отдают крупным промышленным предприятиям. Привлекает стабильная зарплата, соцпакет и наличие общежития с вахтовым транспортом.

На порядок сложнее обстоят дела с трудоустройством в Корее. В соответствии с межправительственным соглашением, регулирующим этот процесс, соискатель должен зарегистрироваться на сайте Агентства, сдать два теста на знание корейского языка в уполномоченных языковых центрах и, в случае успеха, его кандидатура будет внесена в базу данных для отбора корейскими работодателями.

Кто и как помогает мигрантам

Регистрация в базе данных Агентства дает преимущества. В частности, – 20-процентные скидки на железнодорожные и авиабилеты. С 1 апреля 2018 года они выдаются на места в плацкартных и общих вагонах поездов, а также авиабилеты экономкласса.

“Кроме того, каждому гражданину, выезжающему за рубеж для временной трудовой деятельности, “Алокабанк” компенсирует до 300 тысяч сумов дорожных расходов. Это производится безвозмездно, единовременно и только раз в год”, – рассказывает руководитель филиала Анвар Хамдамов.

По данным ведомства, за 10 месяцев текущего года в Бухарской области транспортными льготами воспользовались свыше 17 тыс человек. Регистрация в электронной базе данных позволяет обеспечить прозрачность этого процесса.

При министерстве занятости Узбекистана создан Фонд поддержки и защиты прав и интересов граждан, осуществляющих трудовую деятельность за рубежом. На него возложены задачи по финансированию расходов на оказание правовой и социальной защиты, а также материальной помощи гражданам, подвергшимся насилию, принудительному труду и дискриминации, нарушению трудовых и других прав, попавших в сложное финансовое положение и оставшихся без документов и средств к существованию в период работы за рубежом.

Работа с гражданами, осуществляющими трудовую деятельность за границей, продолжается и по их возвращению домой. В области разработана специальная программа по их трудоустройству и социальной защите, предусматривающая профессиональное обучение и переобучение.

“Особое внимание уделяется привлечению вернувшихся к предпринимательской деятельности. За прошедший период 2019 года свыше 4,5 тысяч бывших трудовых мигрантов открыли свое дело в сфере бизнеса и ремесленничества,” – говорит Хамдамов.

Услуги расширяются и становятся доступными

Тем не менее, трудовая миграция среди граждан страны будет привлекательна еще долгие годы. Понимая это, Агентство принимает меры по улучшению качества и доступности своих услуг. По словам Хамдамова, представители ключевых министерств, ответственных за реализацию миграционной политики, проводят регулярные встрече со своими коллегами из других стран на уровне рабочих групп.

В результате появляется возможность открытия представительств Агентства в таких российских городах, как Екатеринбург, Новосибирск, Волгоград и Пятигорск, а также в турецком Стамбуле, казахстанском Нур-Султане и Дубае. Эти планы рассчитаны на 2020-2021 годы.

Первый Санкт-Петербургский
государственный медицинский
университет им. акад. И.П. Павлова

Медицинский факультет иностранных студентов

Декан

Андрей Николаевич Яицкий, доктор медицинских наук, доцент

197022 Санкт-Петербург, ул. Льва Толстого, д. 6-8, 1 корпус №1, 1 этаж (направо от центрального входа)

Секретарь декана – Татьяна Анатольевна Колосова +7 (812) 3387193

Первый заместитель декана (EnglishMediumProgram) к.м.н., доцент Нина Александровна Филиппова
Секретарь – Ирина Васильевна Кошиц +7 (812) 338 6058

Зам.декана по подготовительному отделению (довузовская подготовка) – доцент Татьяна Васильевна Виноградова
Секретарь – Ирина Васильевна Кошиц +7 (812) 338 6058

Зам.декана («Лечебное дело» и «Педиатрия») – доцент Сергей Викторович Матюшечкин
Секретарь – Бондарева Галина Александровна и Татьяна Сергеевна Фёдорова +7 (812) 338 7193

Зам.декана по стоматологии – доцент Александра Олеговна Власова
Секретарь – Елена Юрьевна Семёнова +7 (812) 338 6058

Зам.декана по послевузовским формам образования – Альберт Эдуардович Шахназаров
Секретарь – Людмила Ниловна Аткишкина +7 (812) 338 7101

Зам. декана по подготовительному отделению по программам высшего образования – Виктория Александровна Гаврилина
Секретарь – Людмила Ниловна Аткишкина +7 (812) 338 7101

Зам. декана по медицинской практике студентов – доцент Хасун Мухамед Халедович
e-mail – hasun.mh@foreigndean.ru

Зам. декана по воспитательной работе и жилищным вопросам (заселение в общежитие) – Бойчев Иван Захарович
Тел.: +7(931) 2930443

Внимание!

В настоящее время, в связи продолжением реализации мер по предотвращению распространения COVID-19, решения Правительства РФ о разрешении въезда для иностранных студентов в Россию на учебу, а также о разрешении оформления приглашений для визовых студентов – нет. Въезд закрыт. Сроки открытия границы неизвестны. Все студенты, находящиеся за рубежом, начинают обучение в дистанционном формате.

Начались занятия на всех курсах. Если до Вас не доходят приглашения на дистанционные занятия в электронную почту – Вам необходимо связаться с секретарем декана или деканом отделения через электронную почту на этом сайте foreigndean.ru. Все обращения фиксируются. Претензии по отсутствию ответа и поддержки в случае обращения по другим каналам, через личную почту сотрудников – не принимаются.

Университет не берет на себя ответственность в случае плохой связи или проблем с интернетом с Вашей стороны, а также в случае, если Вы не используете предоставленные возможности связи через этот сайт для решения организационных проблем дистанционного обучения. В случае технической невозможности обеспечения дистанционного обучения с Вашей стороны, рекомендуем уведомить нас об этом и написать заявление об отчислении для предотвращения финансовых потерь, поскольку в этом случае обучение становится невозможно по не зависящим от Вас или от нас причинам. Без этого, мы отчислим студента за неуспеваемость в соответствии с контрактом, но это произойдет позже, и деньги начисленные до момента отчисления могут быть потеряны.

Вниманию студентов, поступающих по квоте (Гослиния) через Россотрудничество по направлению Министерства образования и науки РФ:

1) Информацию о своем направлении в ВУЗ кандидаты для поступления по гослинии получают через свой личный кабинет в информационной системе министерства образования РФ.
2) Ваше направление Министерства образования и науки РФ высылается непосредственно в адрес ВУЗа до 1 сентября.
3) Вам не нужно ничего дополнительно заранее оформлять в Университете.
4) Вам необходимо въехать с действующим заграничным паспортом, аттестатом (и его нотариально заверенным переводом) в период с 26.08.2019 по 31.08.2019.
5) После прибытия в Санкт-Петербург: в рабочее время явиться в ПСПбГМУ имени академика И.П. Павлова в деканат иностранных студентов и ОВИР: Санкт- Петербург, ул. Толстого 6-8, 1 корпус, административное здание, 1 этаж:

  • Подготовительное отделение – кабинет 9Б.
  • Лечебное дело – кабинет 1А.
  • Стоматология – кабинет 9А.
  • Ординатура и аспирантура – кабинет 8.
  • Отдел виз и регистрации (ОВИР) – кабинет 6.

6) Списки всех поступающих по «гослинии» переданы в общежитие №4 Университета (общежитие для иностранных студентов), находящееся в шаговой доступности от административного здания (по ул. Льва Тостого 68, литер «Ч»).
Если вы прибываете в Санкт-Петербург в нерабочее время или в выходной (праздничный) день, то вам для заселения необходимо обращаться непосредственно к дежурному или коменданту общежития. После этого, в первый рабочий день явиться в деканат иностранных студентов и ОВИР.

(3-х годичные программы для граждан, имеющих среднее общее образование и 2-х годичные – полное среднее образование)

Лечебное дело – 6 лет, квалификация – врач (специалист, соответствует уровню Доктор Медицины); для иностранных граждан возможно обучение как на русском языке, так и с применением английского в качестве языка-посредника (English media).

Стоматология – 5 лет, квалификация – врач-стоматолог (специалист, соответствует уровню Доктор Стоматологии)

Педиатрия – 6 лет, квалификация врач-педиатр (специалист)

Обучение по программам «Лечебное дело», «Стоматология» и «Педиатрия» на доклиническом этапе обучения (1-3 год обучения по специальностям «Лечебное дело» и «Педиатрия» и 1-2 курс, а также осенний семестр 3 курса по специальности «Стоматология». На этом этапе изучаются базовые, медико-биологические и преклинические дисциплины (химия, физика, биология, анатомия, гистология, физиология, микробиология, информатика, патологическая анатомия, патофизиология, фармакология, гигиена). Для обучающихся по специальности «Стоматология» изучение вопросов анатомии, физиологии, гистологии, микробиологии, патологической анатомии и патофизиологии включает углублённое изучение тем, относящихся к зубам и полости рта.

Читайте также:  Глупые вопросы о шенгене, которые вы стеснялись задать

С первого курса студенты приходят в клинику и изучают основы ухода за пациентами терапевтического и хирургического профиля, проходят практику в качестве помощника младшей медсестры, помощника медсестры и медсестры. На 3 курсе («Лечебное дело», «Педиатрия») изучаются вводные клинические дисциплины – пропедевтика внутренних болезней, общая хирургия, радиология, оперативная хирургия, гигиена. На 2 курсе и в осеннем семестре 3 курса (специальность «Стоматология») студенты также изучают введение в стоматологическую специальность (Пропедевтика стоматологии). На старших курсах обучение идёт по цикловой системе. Каждая дисциплина профессионального (клинического) уровня изучается ежедневно в течение одной, двух и более недель («цикл»). Более детально учебный план можно посмотреть ЗДЕСЬ.

Клинические занятия проходят в клиниках, где студенты работают (самостоятельно и под контролем преподавателя) с больными, находящимися на лечении

В ходе клинических занятий на каждой из кафедр моделируется профессиональная активность врача (приём больного со сбором жалоб, анамнеза, объективным осмотром и написанием истории болезни, составлением плана обследования и лечения, анализом данных лабораторного и инструментального исследования, коррекции терапии, написанием дневников ежедневного наблюдения за больным, этапных и выписных эпикризов. Клинические занятия проходят на базе клиник университета и крупнейших стационаров Санкт-Петербурга, а также клинических исследовательских центров (НИИ сердца, крови и эндокринологии, НИИ акушерства и гинекологии, НИИ онкологии, НИИ психиатрии)

Аудиторные часы (непосредственную работу студента с преподавателем) – клинические и практические занятия и семинары (малые группы из 7-12 студентов), а также лекции, которые читаются в 12 больших аудиториях Университета

Самостоятельная подготовка студента (дома, в библиотеке, на кафедрах и в клиниках Университета); для всех студентов доступны Интернет-ресурсы, в том числе учебные материалы и тесты, подготовленные преподавателями Университета. Доступ к учебным материалам и тестам (в режиме самоподготовки) осуществляется из рабочего кабинета студента и возможен как с компьютеров, расположенных в библиотеке и компьютерном центре, так и с домашнего компьютера).

Летняя практика. Является обязательной частью образовательного процесса в Университета. Может проводиться в клиниках Университета, стационарах Санкт-Петербурга и Ленинградской области, а также за рубежом в стране проживания студента или иной стране (по личной договорённости студента с зарубежным лечебным учреждением).

Для тренировки практических навыков (медицинские манипуляции, включая реанимационные мероприятия) имеется симуляционный центр.

Учебный год состоит из 2 семестров; между ними – каникулярный период (летние и зимние каникулы); производственная практика проводится в июле.

Длительность академического часа: 45 минут.

Система ECTS:один кредит ECTSсоответствует 36 академическим часам (лекции, практика); 1 неделя летней практики соответствует 1.5 ECTSкредитов; один экзамен соответствует 1 кредиту ECTS; 1 неделя выпускных экзаменов соответствует 1.5 кредитов ECTS.

Система оценки знаний студента

* В настоящий момент применяется 100-балльная накопительная шкала, включающая теоретические знания (ежедневную оценку уровня знаний студента, рубежный контроль, зачёты и экзамены), практические навыки, оценку уровня самоподготовки (обязательная часть – написание истории болезни, вариативная часть – подготовка докладов и презентаций по темам), дисциплину студента (посещение лекций, практических занятий, дисциплину на занятиях). В качестве бонусных баллов могут учитываться научная и учебно-исследовательская работа студентов.

Для оценки текущей активности на кафедрах может применяться 5-балльная система (“2” соответствует “неудовлетворительно”; “3” – “удовлетворительно”; “4” – “хорошо”; “5”- “отлично”.

Все дисциплины (за исключением элективных и факультетивных) обязательны для изучения. Наличие и количество элективов в каждом семестре предусмотрено учебным планом, но выбор того или иного электива осуществляет студент. Списокэлективныхкурсовможнополучитьвдеканате.

Послевузовское образование

Програмы послевузовского образования доступны для выпускников нашего и других университетов и для медицинских специалистов.

Специальность, срок обучения, форма обучения

На обучение на медицинский факультет иностранных студентов, независимо от форм обучения, принимаются:

  1. Граждане стран дальнего зарубежья
  2. Граждане стран СНГ
  3. Лица без гражданства, имеющие соответствующее удостоверение личности

Граждане Белоруссии, Казахстана, Кыргызстана имеют право поступления на додипломную форму обучения как на медицинский факультет иностранных студентов (на контрактной основе), так и на бюджетную форму обучения на равных условиях с гражданами Российской Федерации.

Обучение осуществляется на контрактной основе. Приём на обучение на бюджетной основе с выплатой стипендии возможен только при представлении в приёмную комиссию оригинала направления на обучение в СПбГМУ, выданного Министерством образования Российской Федерации.

Иностранные учащиеся обучались в нашем университете практически с момента его основания. В «отчёте о состоянии и деятельности института за 1908-1912 годы» уже числились иностранные подданные. Их количество составляло от 2 до 8 человек ежегодно (из 164-245 принятых слушательниц). Всего за время существования Университета на различных факультетах (подготовительный, лечебный, стоматологический, последипломное образование) обучалось более 5000 граждан из различных стран. В настоящее время в Университете обучаются иностранные граждане из 78 стран.

Медицинский факультет иностранных студентов как отдельное структурное подразделение, осуществляющее обучение иностранных граждан, существует с 1961 года. Основная задача факультета – организация учебного процесса иностранных учащихся, обучающихся по различным направлениям и специальностям, включая последипломное обучение, а также помощь иностранным учащимся в решении проблем, связанных с размещением в общежитии, решением вопросов соблюдения режима пребывания в Российской Федерации, организацией досуга и внеучебной работы. В настоящее время многие иностранные выпускники работают в США, Канаде, странах Европы, Африки и Азии. Некоторые из них являются ведущими специалистами в своей области. При сдаче национальных квалификационных экзаменов выпускники СПбГМУ также показывают высокий уровень подготовки.

Направления обучения, клинические базы

Направления обучения соответствуют перечисленным в соответствующих разделах специальностям. В процессе преподавания иностранным учащимся используются все клинические базы Университета.

Довузовское обучение иностранных граждан осуществляется подготовительным отделением, существующим с 1958 года. На отделении осуществляется обучение иностранных учащихся по программам довузовской подготовки, а также обучение русскому языку иностранных специалистов, планирующих поступление на отделение дополнительного и послевузовского образования.

Паспорт Узбекистана старого образца – что делать в России без нового биометрического паспорта и как выехать из страны?

Не смотря на то, что в России был продлен срок действия не биометрического паспорта Узбекистана до нового 2016 года, сегодня иностранные граждане все чаще сталкиваются с проблемами на границе – они не могут выехать из России, потому что их просто не выпускают из страны.

Причина проста – граждане Узбекистана со старыми паспортами больше не могут пресекать границу РФ ни на въезд, ни на выезд.

Подробнее о том, как действует в России паспорт Узбекистана старого образца в 2016 году и что делать иностранному гражданину, у которого на руках паспорт республики Узбекистан старого образца, чтобы выехать из России – мы расскажем в нашей статье.

Обновление информации о выезде в Узбекистан по старому паспорту от 12 февраля 2016 г.

12 февраля 2016 года от пресс-службы МИД Узбекистана стало известно, что старый не биометрический паспорт Узбекистана можно будет использовать для возвращения в Узбекистан в случае, если не истек срок действия этого документа. Такой порядок будет действовать до 1 июля 2018 года.

Другими словами, гражданин Узбекистана, имеющий старый не биометрический паспорт Узбекистана срок действия которого еще не истек, сможет вернуться по этому документу в Узбекистан в период вплоть до 01.06.2018 года.

При этом не нужно будет получать сертификат на возвращение в Узбекистан. Информация об этом уже поступила в компетентные органы зарубежных государств, в том числе и в Россию, поэтому теперь граждане Узбекистана смогут вернуться в Узбекистан по старому паспорту не получая сертификат на возвращение.

Внимание! Старый паспорт Узбекистана может быть использован в качестве проездного документа исключительно для возвращения в Узбекистан.

Подробнее об отмене сертификатов на возвращение читайте в статье от 13.02.2016 по ссылке.

До какого года действует старый паспорт Узбекистана в России?

Далеко не все иностранные граждане знают о том, что в России срок действия паспорта гражданина Узбекистана старого образца истек 31 декабря 2015 года.

То есть старый паспорт Узбекистана до 2016 года действовал на территории РФ и по нему можно было свободно осуществлять въезд на территорию Российской Федерации и выезжать из страны.

Однако с первого дня 2016 года ни один гражданин Узбекистана, у которого на руках находится паспорт Узбекистана старого образца, больше не может пересекать границу РФ ни на въезд, ни на выезд до тех пор, пока не поменяет свой старый паспорт Узбекистана на новый биометрический. И получается:

  • выезд из России со старым паспортом Узбекистана запрещен
  • въезд в Россию без биометрического паспорта Узбекистана запрещен

Можно ли выехать в Узбекистан со старым паспортом?

Что делать иностранцам, которые находятся в РФ: как уехать в Узбекистан по старому паспорту?

Чтобы иностранный гражданин мог проехать со старым паспортом Узбекистана ему необходимо получить сертификат на возвращение или поменять паспорт Узбекистана старого образца на новый биометрический паспорт.

Сертификат на возвращение в республику Узбекистан является документом, который наделяет временно находящегося за границей иностранного гражданина правом на въезд в Узбекистан.

Сертификат на возвращение на родину гражданам Узбекистана выдается в случаях, когда окончился срок действия проездного документа за границей, а также в случае утери или порчи проездного документа.

По прибытии в Узбекистан сертификат на возвращение на Родину необходимо сдать в органы внутренних дел по месту постоянного проживания для оформления нового биометрического паспорта Узбекистана.

Как получить сертификат на возвращение в Узбекистан?

Для того чтобы получить сертификат на возвращение в республику Узбекистан иностранный гражданин должен лично обратиться в консульство Узбекистана в Москве по адресу 2-й Казачий переулок, дом 2 и предоставить следующие документы:

  • заполненную электронную анкету-заявление на выдачу сертификата на выезд в Узбекистан;
  • просроченный недействительный паспорт;
  • две фотографии (35х44);
  • по две фотографии на каждого, вписываемого в сертификат ребенка (35х44)
  • подтверждение от организации, в которой иностранец работает, находится на учебе, лечении либо в командировке;
  • консульский сбор

Срок выдачи сертификата на возвращение в Узбекистан – до 5 рабочих дней.

Однако фактически получение сертификата может занять до 30 дней, так как многократно возрасло количество запросов в связи с тем, что старый не биометрический паспорт Узбекистана больше не действует в России.

Внимание! Сертификат на возвращение в республику Узбекистан действует 1 месяц со дня выдачи.

То есть иностранный гражданин со старым паспортом должен выехать из России в течение 30 дней с момента получения сертификата на выезд в Узбекистан, иначе ему придется заново подавать документы на сертификат, платить сборы и ждать документ.

Внимание! Вернувшись в Узбекистан гражданин должен сдать сертификат на возвращение в органы внутренних дел по месту постоянного проживания для того, чтобы оформить новый биометрический паспорт гражданина Узбекистана.

Посольство Республики Узбекистан в Российской Федерации

Можно ли купить билет в Узбекистан по старому паспорту?

Нет. С 1 января 2016 года была приостановлена продажа билетов на самолеты и поезда в Узбекистан по паспортам старого образца.

Сегодня чтобы купить авиа билет или билет на поезд в Узбекистан необходимо иметь новый биометрический паспорт гражданина Узбекистан либо предъявить сертификат на возвращение.

Что делать мигрантам со старым паспортом Узбекистана в России? Можно ли пребывать в РФ с не биометрическим паспортом?

С 2016 года гражданин Узбекистана может проживать на территории РФ со старым паспортом только если у него есть действующий патент на работу, который был оформлен в 2015 году по старому паспорту гражданина Узбекистана.

Однако с 1 января 2016 года по старому паспорту гражданин не сможет оформить ни один документ для легального пребывания в России.

Так как теперь граждане Узбекистана со старыми паспортами на миграционный учет даже не могут встать.

Поэтому, если у гражданина со старым паспортом Узбекистана нет патента 2015 года, он будет оштрафован с дальнейшей депортацией и получением запрета на въезд в РФ за отсутствие разрешительных документов.

Как въехать в РФ гражданину Узбекистана в 2016 году?

Я гр узбекистана, у меня старый паспорт, что делать?

Если у вас есть патент на работу, который был оформлен в 2015 году по старому паспорту гражданина Узбекистана, то вы можете легально находиться в России весь срок действия патента.

Однако если у вас старый паспорт Узбекистана и при этом нет действующего патента на работу, вам необходимо выехать из страны предварительно получив сертификат на возвращение в Узбекистан.

Образцы паспорта гражданина Узбекистана

Образец паспорта Узбекистана старого образца

Образец биометрического паспорта Узбекистана