Средняя пенсия в ОАЭ в 2020-2021 году: размер и возраст выхода на заслуженный отдых

Новости

Всем детям, родившимся в день 100-летия государственности Удмуртии, презентуют памятную монету, которая выпущена специально к вековому юбилею. Такое решение принял Глава региона Александр Бречалов.

Удмуртская Республика завершила все дорожные работы в рамках национального проекта «Безопасные и качественные автомобильные дороги», инициированного Президентом России Владимиром Путиным.

В поздравительной телеграмме он обратился к жителям региона, вспомнив о подвигах удмуртских героев в годы Великой Отечественной войны и наших талантливых земляках.

4 ноября Глава Удмуртии Александр Бречалов поздравил жителей республики со 100-летием государственности Удмуртии и Днём народного единства. Видео-открытку с обращением он опубликовал в своих социальных сетях.

В Удмуртии сдан последний объект из планов этого года в рамках региональной программы Опорный план дорожной деятельности – Кез-Кулига-Карсовай.

К Главе УР Александру Бречалову и жителям республики обратились Губернатор Нижегородской области Глеб Никитин и Глава Башкортостана Радий Хабиров. Они поздравили Удмуртию со 100-летием со дня образования и Днём народного единства, пожелав нашего региону новых успехов, благополучия и процветания.

Уже 4 ноября в День народного единства исполнится 100 лет со дня образования Удмуртии. К поздравлениям жителей региона со знаменательной датой присоединились и официальные представители Китайской Народной Республики, Венгрии и Узбекистана в РФ.

30 октября на онлайн-форуме «Сделано в Удмуртии» прошла пленарная сессия с участием Главы УР Александра Бречалова, заместителя министра промышленности и торговли РФ Алексея Груздева, генерального директора АО «РЭЦ» Вероники Никишиной и председателя правления, директора Фонда Росконгресс Александра Стуглева.

Региональная партийная школа – уникальная образовательная система для подготовки активистов партии Единая Россия.

Главе республики Александру Бречалову и жителям продолжают поступать поздравления по случаю 100-летия государственности Удмуртии от руководителей федеральных ведомств и российских регионов. Видео-открытки и телеграммы прислали Губернаторы Кировской и Самарской областей Игорь Васильев и Дмитрий Азаров, Глава Республики Марий Эл Александр Евстифеев.

30 октября на онлайн-форуме «Сделано в Удмуртии» Правительство Удмуртской Республики заключило трехстороннее соглашение с Фондом Росконгресс и ООО «Национальный бренд». Подписи на документе поставили Глава Удмуртии Александр Бречалов, председатель правления, директор Фонда Росконгресс Александр Стуглев и генеральный директор ООО «Национальный бренд» Михаил Садченков.

29 октября в Ижевске в рамках онлайн-форума «Сделано в Удмуртии» состоялся 107-й региональный этап Национальной премии «Бизнес-Успех». Лучшие бизнес-проектыУдмуртии получили награды и путевки на финал в Москву.

К Главе республики Александру Бречалову и её жителям в первых поздравлениях обратились Послы Венгрии Норберт Конкой, Словакии Петер Припутен и Болгарии Атанас Крыстин в РФ.

В 20 районах Удмуртской Республики до конца ноября построят 49 современных фельдшерско-акушерских пунктов. Стоимость одного ФАПа ориентировочно 7,5 млн рублей. Всего до конца 2020 года в Удмуртской Республике будет капитально отремонтировано и построено 88 ФАПов.

Почти 400 предложений по развитию Удмуртии до 2030-го года поступило от жителей республики по форме обратной связи на сайте 2030.udmurt.ru за два месяца с момента его запуска.

Рассмотреть возможность строительства культурно-спортивного комплекса с размещением детского сада и фельдшерско-акушерские пункта в деревне Старая Игра попросили специалисты СПК «Родина» Граховского района Главу Удмуртии Александра Бречалова. Просьбу озвучил председатель кооператива Сергей Петров в прямом эфире по видеоконференцсвязи в рамках Дня работника сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности.

20 октября Глава Удмуртии Александр Бречалов поздравил работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности, а также ветеранов отрасли с профессиональным праздником в режиме видеоконференцсвязи. С предложением объявить следующий год — Годом села выступили председатель Совета Удмуртпотребсоюза Рауф Каримов и руководитель предприятия «Рыбхоз Пихтовка» Георгий Крылов. Также предложение поддержали члены регионального отделения партии «Единая Россия».

Во время прямого эфира #БречаловLive Александр Бречалов напомнил жителям республики о добровольной бесплатной вакцинации от гриппа. Прививки можно поставить в учреждениях здравоохранения по месту жительства.

В республике ведется ремонт дорожных покрытий на объектах социальной сферы, к примеру, на территории больниц в Сарапуле и Глазове работы уже завершены. Об этом сообщил Глава Удмуртии Александр Бречалов в ходе прямого эфира #БречаловLive.

Министр науки и высшего образования Российской Федерации Валерий Фальков и Глава Удмуртской Республики Александр Бречалов обсудили перспективы развития системы высшего образования в Удмуртской Республике, а также возможность участия региона в проекте по созданию научно-образовательного центра (НОЦ) мирового уровня.

Минтруд назвал средний размер пенсии в 2021 году

Средний размер пенсии по старости неработающих пенсионеров в следующем году составит 17 443 руб., сообщает пресс-служба Минтруда со ссылкой на проект бюджета Пенсионного фонда России (ПФР) на 2021 г. и на плановый период 2022‒2023 гг. Это на 6,3% больше, чем в текущем году.

«В соответствии с нормами закона индексация страховых пенсий неработающим пенсионерам предусмотрена на уровне 6,3%, а социальных пенсий ‒ на уровне 2,6%. Так, среднегодовой размер страховой пенсии по старости неработающих пенсионеров в 2021 г. составит 17 443 руб.», ‒ сказано в сообщении.

В целом на выплаты страховых пенсий в следующем году планируется направить 7,8 трлн руб., а на выплату пенсий по государственному пенсионному обеспечению, доплаты к пенсии, компенсации и пособия на погребение ‒ 632,7 млрд руб.

По данным Минтруда, в следующем году пенсии получат 43 млн человек. Проект бюджета подготовлен на основании параметров прогноза Минэкономразвития России.

Рассылки «Ведомостей» — получайте главные деловые новости на почту

Отвлекает реклама? Подпишитесь, чтобы скрыть её

  • Подписка
  • Реклама
  • Справочник компаний
  • Об издании
  • Редакция
  • Менеджмент
  • Архив
  • Наши проекты

    • HBR Россия
    • Как потратить
    • Ведомости&
    • Карьера
    • Конференции
    • Практика

    Контакты

    Рассылки «Ведомостей» — получайте главные деловые новости на почту

    Ведомости в Facebook

    Ведомости в Twitter

    Ведомости в Telegram

    Ведомости в Instagram

    Ведомости в Flipboard

    Электронное периодическое издание «Ведомости» (Vedomosti) зарегистрировано в Федеральной службе по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия 22 декабря 2006 г. Свидетельство о регистрации Эл № ФС77–26576.

    Рекламно-информационное приложение к газете «Ведомости». Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) за номером ПИ № ФС 77 – 77720 от 17 января 2020 г.

    Любое использование материалов допускается только при соблюдении правил перепечатки и при наличии гиперссылки на vedomosti.ru

    Новости, аналитика, прогнозы и другие материалы, представленные на данном сайте, не являются офертой или рекомендацией к покупке или продаже каких-либо активов.

    Сайт использует IP адреса, cookie и данные геолокации Пользователей сайта, условия использования содержатся в Политике по защите персональных данных

    Все права защищены © АО Бизнес Ньюс Медиа, 1999—2020

    Любое использование материалов допускается только при соблюдении правил перепечатки и при наличии гиперссылки на vedomosti.ru

    Новости, аналитика, прогнозы и другие материалы, представленные на данном сайте, не являются офертой или рекомендацией к покупке или продаже каких-либо активов.

    Все права защищены © АО Бизнес Ньюс Медиа, 1999—2020

    Электронное периодическое издание «Ведомости» (Vedomosti) зарегистрировано в Федеральной службе по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия 22 декабря 2006 г. Свидетельство о регистрации Эл № ФС77–26576.

    Рекламно-информационное приложение к газете «Ведомости». Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) за номером ПИ № ФС 77 – 77720 от 17 января 2020 г.

    Сайт использует IP адреса, cookie и данные геолокации Пользователей сайта, условия использования содержатся в Политике по защите персональных данных

    Пенсионный возраст и уровень жизни в мире в цифрах


    Пенсионный возраст в разных странах мира установлен разный. Также в каждом государстве действуют свои собственные правила выхода на заслуженный отдых.

    Не стоит забывать о том, что денежные средства, выплачиваемые человеку, начисляются по разным принципам. В каждой стране свои правила на этот счет. Что отличает пенсионные системы в мире от Российского начисления денежных средств в старости? На какие особенности нужно обратить внимание? В каком возрасте выходят на заслуженный отдых в той или иной местности? Ответить довольно трудно, ведь каждый год в мире в отношении пенсионеров происходят разнообразные изменения.

    Найти хотя бы приблизительные ответы о том, сколько составляет в среднем пенсионный возраст в разных странах мира, таблица поможет. Где старикам обеспечивают самую лучшую поддержку?

    Три системы

    На данный момент в мире существует всего несколько систем, которые позволяют без особых проблем определить размер положенных выплат при выходе на пенсию. Всего таких пунктов 3. В каждой системе имеются свои особенности и нюансы. Их придется в обязательном порядке учитывать.

    Возраст выхода на пенсию в разных странах и ее размер везде разный. Но вообще денежные средства могут начисляться следующими методами:

    • по индивидуально-накопительному плану;
    • распределительная система на основе налогов (пенсионных);
    • распределительная на основании общих налоговых поступлений.

    А вот возраст, при котором разрешается уйти на заслуженный отдых, как правило, варьируется. Многое зависит от ситуации в той или иной стране, а также от средней продолжительности жизни людей.

    Мужчины и женщины

    При всем этом пенсионный возраст в разных странах мира у мужчин и женщин отличается. Как показывает практика, стран, где и «слабая» половина населения, и «сильная» достигают возможности выхода на заслуженный отдых одновременно, очень мало.

    Все это связно с тем, что женщины априори считаются более слабыми и менее выносливыми. И это несмотря на то, что прекрасная половина общества живет в среднем дольше мужчин. Плюс в трудовой стаж многим включают период ухода за новорожденными.

    Мужчины практически всегда получают право заслуженного отдыха позже. Их считают основными добытчиками денежных средств, они сильнее и выносливее. Но при этом, как показывает статистика, зачастую именно мужская половина общества обладает меньшей продолжительностью жизни.

    Современные тенденции

    Каждое государство старается оставить пенсионную систему в устойчивом состоянии. Но в условиях современности сделать это весьма проблематично. В 2015-2016 годах пенсионный возраст в разных странах мира начал повышаться. Или в государствах стали активно обсуждать данные изменения. Мировой кризис дает о себе знать — работать, если исключить пенсионеров, практически некому. Имеющихся денежных средств в казне у каждой страны не хватает на все расходы. Поэтому ради ее пополнения приходится заставлять население трудиться дольше.

    Значит, выход на пенсию в разных странах мира (таблица будет представлена) — величина непостоянная. О данных особенностях рекомендуется узнавать постоянно. Может быть, в том или ином государстве произошли пенсионные реформы!

    Также в некоторых странах говорят не только об увеличении пенсионного возраста, но и об уравнивании данного показателя среди мужчин и женщин. В любом случае, сейчас резких изменений нигде не будет — такой шаг приведет ко всеобщему бунту. Население не готово резко отсрочить свой законный отдых. Поэтому почти во всех странах начали медленно, но уверенно повышать пенсионный возраст. Так, чтобы нанести минимальный ущерб населению.

    Особенности пенсионных систем

    Вместе с тем не стоит забывать о формировании пенсионных накоплений. Уже было сказано, что в странах используют разные принципы начисления денег «на старость». Наиболее популярный прием — комбинирование нескольких типов. Какие особенности и принципы формирования пенсии таит в себе каждая из 3 существующих пенсионных систем?

    Индивидуально-накопительная — это когда гражданин работает, часть своего заработка перечисляет в Пенсионный фонд. Либо это делает за подчиненного работодатель. Далее из этих накоплений будет формироваться пенсия в старости.

    Распределительная с основой на пенсионных налогах — текущие работники не откладывают свои деньги. Они переводят часть заработка для выплаты пенсии текущим пенсионерам. Соответственно, свои «накопления на старость» подобные сотрудники получат за счет работающих граждан после выхода на пенсию.

    Распределительная на основе общих налогов — денежные средства выплачиваются из средств, которые поступили в налоговый фонд.

    Обещания стран

    Пенсионный возраст в разных странах устанавливается разнообразным. Где-то он больше, где-то меньше. Какие обещания дают некоторые государства по этому поводу? Среди основных заявлений можно выделить:

    • Украину, которая обещает повышение пенсионного возраста для женщин до 60 лет. Эти изменения должны произойти к 2021 году.
    • Казахстан хочет в 2018 году уровнять пенсионный возраст у мужчин и женщин. Теперь его планируют сделать в 63 года.
    • В Британии и Польше заслуженный отдых будет положен только с 67 лет.
    • В США планируется резко повысить пенсионный возраст — с 65 до 69 лет.
    • Франция собирается довести возможность выхода на пенсию до отметки в 62 года.

    Это основные изменения, которые хотят воплотить в жизнь в мире. На самом деле, как говорят эксперты, пока что нет идеальной пенсионной системы и оптимального пенсионного возраста.

    Самый долгий труд

    Какой выход на пенсию в разных странах мира возможен? Кто работает больше всего? А точнее, дольше всех остальных? Дело все в том, что если не принимать во внимание планы стран относительно повышения пенсионного возраста, то на данный момент позже всех заслуженный отдых ждет жителей Албании.

    Здесь мужчины выходят на пенсию в 69,5 лет, а женщины — в 64,5. Также работать дольше всех остальных должны граждане в Дании. Здесь для всех установлено ограничение по выходу на заслуженный отдых. И мужчины, и женщины, живущие в Дании, выходят «отдыхать» в 67 лет.

    В данный список следует включить Германию. Возраст выхода на пенсию в разных странах мира обычно разный для мужской и женской половины общества. Но у немцев действуют правила, как и в Дании — все равны в вопросе выхода на заслуженный отдых. Кроме того, позволено делать это только после 67.

    Ниже всех

    А кто в мире трудится меньше всех? Уже было сказано, что пенсионная система постоянно терпит изменения у каждого государства. Но при этом где-то возраст выхода на заслуженный отдых является самым низким.

    Среди подобных стран на данный момент находится Беларусь. В ней мужчины получают пенсию с 60, а женщины — с 55 лет. Здесь же располагаются Россия и Украина. В Турции мужчины выходят на заслуженный отдых точно также, как и в ранее перечисленных странах, а вот женщины должны трудиться до 56 лет. Во Франции все получают пенсию с 60.

    Указанные страны — это непревзойденные лидеры по выходу на заслуженный отдых. Только это вовсе не значит, что уровень жизни пенсионеров у тех, кто может не работать раньше, лучше или хуже. Все зависит от правил, которые действуют в отношении формирования пенсионных накоплений.

    Лидеры по пенсиям

    Теперь понятен возраст выхода на пенсию в разных странах (таблица будет приведена далее). Но влияет ли это как-то на получаемые денежные средства? На самом деле, не очень. В основном все зависит от благосостояния страны. Везде уровень пенсий разный. Многие вообще стараются откладывать деньги на старость, чтобы не зависеть от государства.

    Сейчас довольно высокие пенсионные выплаты во Франции получают граждане. Если перевести в рубли пенсию, то в данном государстве человеку положено 42-43 тысячи рублей. Далее можно включить в список самых «богатых» пенсионеров Германию — 32-33 тысячи. В Японии в рублях пенсионеры в среднем получают 27 500, в США немного меньше — 24-25 тысяч.

    Самые низкие пенсии

    Пенсионный возраст в разных странах (таблица представлена), как уже можно было заметить, не оказывает существенного влияния на выплаты. Какие страны меньше всего поддерживают людей, ушедших на заслуженный отдых?

    На данный момент самые низкие пенсии имеются в Китае. Здесь человеку положено около 9 500 рублей в месяц. В Латвии — 9 300. Также среди стран, которые меньше всего денежных средств перечисляют своим гражданам в виде пенсий, числится Россия. По некоторым данным в среднем человек получает 8-9 тысяч рублей в месяц. Не у всех такие низкие выплаты, но среднестатистические показатели остаются все равно на низшем уровне.

    Особенности пенсионной системы РФ

    Выход на пенсию в разных странах мира, как уже стало понятно, постоянно меняется. Причем в последнее время многие хотят его значительно повысить. Отдельного внимания требует пенсионная система РФ. Она часто терпит какие-то нововведения. Поэтому население не знает, как себя вести. Большинство не надеется на государство и старается самостоятельно отложить денег на старость.

    Дело все в том, что на территории Российской Федерации с недавних пор действует балловая система начисления пенсий. Чтобы получать по старости денежные средства, нужно иметь трудовой стаж 7 лет и 30 так называемых пенсионных баллов. В зависимости от того, сколько этих самых «очков» на счету у гражданина, будет формироваться пенсия.

    Также возраст выхода на заслуженный отдых в РФ хотят повысить, причем значительно. Планируется раз в 6 месяцев на полгода повышать имеющиеся ограничения. И довести пенсионный возраст женщин до 60 лет, а мужчин — до 63. Реализовать задумку хотят к 2020-2021 годам. Многие негативно высказываются относительно данных изменений. Ведь некоторые пенсионеры с учетом средней продолжительности жизни в стране так и не увидят своих накоплений. Либо получать будут их не слишком долго. Именно поэтому в России предложили постепенно повышать пенсионный возраст.

    Также в РФ действует накопительная система формирования пенсий. В 2017 году накопительные части выплат «заморозят» до 2019 года. Данная мера является вынужденной — чтобы выйти из кризиса.

    Таблица пенсий в разных странах

    Теперь понятно, во сколько положен выход на пенсию в разных странах. Таблица, приведенная ниже, покажет наглядно разницу между некоторыми государствами.

    Страна Возраст выхода на пенсию у женщин Выход на пенсию у мужчин
    Австрия 60 65
    Армения 63 63
    Бельгия 65 65
    Германия 67 67
    Грузия 60 65
    Украина 55 60
    Россия 55 60
    Япония 70 70

    Данный список можно продолжать бесконечно долго. Главное, что пенсионный возраст планируют повышать. Никто не знает, сколько точно он составит через несколько лет в той или иной местности. Пенсионный возраст в разных странах мира — величина непостоянная. Нужно все время следить за изменениями, которые вступили в силу

    Известия // Повышать не спеша

    Президент Ассоциации негосударственных пенсионных фондов Сергей Беляков — о необходимости безболезненной реформы

    Правительство в самой короткой перспективе внесет в Госдуму проект о повышении пенсионного возраста, пообещал недавно на выступлении в нижней палате парламента Дмитрий Медведев во время представления его кандидатуры на пост премьера. На прошлой неделе, даже не дождавшись утверждения нового состава правительства, он собрал совещание для обсуждения этого вопроса с участием теперь уже куратора соцблока Татьяны Голиковой.

    Нужно ли идти на этот шаг? Без сомнений. Повышение пенсионного возраста относится к таким мерам, которые будут действенными и без которых уже невозможно обойтись.

    Есть мнение, что это мера, призванная решить исключительно бюджетные проблемы, поскольку из государственной казны ежегодно перечисляется более 2 трлн рублей на выплаты страховых пенсий. Это в четыре раза больше, чем заложено в бюджет 2018 года на образование. То есть сейчас, бросая ресурсы на то, чтобы заткнуть дыру в бюджете ПФР, мы экономим на принципиальных вложениях в человеческий капитал.

    Дело в том, что 2 трлн рублей можно изыскать и без повышения пенсионного возраста. Достаточно вспомнить, что на днях Счетная палата опубликовала отчет, который свидетельствует: 1,9 трлн рублей расходов бюджета неэффективны. Вот и источник, например, покрытия дефицита Пенсионного фонда России.

    Но нынешнее положение не может быть вечным. Демографические изменения, выражающиеся прежде всего в снижении числа работающих и увеличении числа пенсионеров из-за повышения продолжительности жизни, — общемировая тенденция.

    Однако стабилизация пенсионной системы — отнюдь не единственная причина для повышения пенсионного возраста. Прежде всего, и это неоднократно отмечали эксперты ЦСР (Центр стратегических разработок выступил идеологом пенсионной реформы), эта мера необходима для улучшения качества жизни пенсионеров. Давайте говорить откровенно: можно ли прожить на менее чем 14 тыс. рублей в месяц? Понятно, что такие выплаты — мизерные средства, обрекающие людей на полунищенское существование. Средняя зарплата при этом уже приближается к 40 тыс. Темпы роста заработных плат намного выше, чем пенсий.

    В первую очередь эффект от повышения пенсионного возраста выражается в том, что он способствует продлению трудовой активности граждан. Люди дольше работают, больше накапливают пенсионных прав, поэтому при выходе на заслуженный отдых имеют возможность получать больше. По расчетам ЦСР, эта мера уже к 2024 году может привести к увеличению пенсий на треть. Естественно, это потребует также полного пересмотра системы учета пенсионных прав, поскольку существующая сейчас балльная система ограничивает возможности людей в формировании тех самых прав.

    Очень важно, говоря об эффектах, избавиться от иллюзии, что можно заявить об одной, пусть такой важной и чувствительной мере, и решить все проблемы одним махом. Еще опасней подменять повышением пенсионного возраста пенсионную реформу. Заиграет, как это принято говорить, эта мера исключительно в комплексе с другими, в том числе и нейтрализующими негативные последствия изменения возрастных параметров.

    Несомненно, нужны действия по увеличению зарплат и доходов населения, чтобы люди не полагались полностью на государственные выплаты, а могли самостоятельно откладывать себе на достойную жизнь на пенсии. «Мы на пенсию не надеемся» — как часто можно услышать эту фразу. Однако по большей части это трансформируется в кокетливый вербальный уход от проблемы — «вряд ли мы до нее доживем». А ведь статистика показывает, что до пенсионного возраста доживают 90% женщин и более 63% мужчин. И это в два раза больше, чем было в тридцатые годы прошлого века, когда устанавливали текущие пенсионные параметры. С того времени изменилось принципиально всё — и продолжительность жизни, и система формирования пенсионных прав, и соотношение работающих людей к получающим пенсии. Желая иметь качество жизни уровня XXI века, очень странно пытаться примерять к системе параметры 90-летней давности.

    Мы всё время забываем, что пенсия — фактически компенсация для людей, которые не могут продолжать трудовую деятельность. В рекомендациях МОТ, например, так и отмечается, что выплачивается пенсия, если у человека уже нет физической возможности эффективно и полноценно трудиться, или если его категории грозит 100-процентная безработица. При колоссальном увеличении продолжительности жизни, причем активного периода, уже сложно воспринимать, скажем, женщину в 55 лет как неспособную эффективно работать.

    Есть еще такое заблуждение: людям в определенном возрасте трудно найти работу, поскольку они не выдерживают конкуренции с молодежью, которая теснит старшее поколение к выходу на пенсию. Это не совсем так. До трети россиян продолжают работать и на заслуженном отдыхе. Просто значительная их часть, чтобы повысить свои доходы, перемещается из легального сектора в «теневой». Пожилые люди проявляют гибкость в переговорном процессе с работодателем, а он не прочь сэкономить на налогах и страховых выплатах.

    Еще немного статистики, которая демонстрирует драматические изменения на рынке труда и подтверждает, что для конкуренции со старшим поколением молодого явно не хватает. Доля трудоспособного населения за последние 11 лет сократилась с 63% до 57%. И продолжает снижаться. Более того, как правило, молодежь и старшее поколение занимают различные ниши на рынке труда, поэтому острой конкуренцию между ними нельзя назвать даже с большой натяжкой.

    Правительству, принимающему решение о повышении пенсионного возраста, нужно и должно позаботиться о мотивации работодателей закреплять и сохранять рабочие места за людьми старшего возраста. Такая практика введения квот используется в мире не только в отношении пенсионеров. Достаточно вспомнить, что во многих странах существовали требования по гендерному равноправию и этот пункт включался в трудовой договор.

    Еще раз повторю, что повышение пенсионного возраста относится в текущей ситуации к обязательным, хотя и чувствительным для общества мерам. Поэтому требует комплексного и тщательного подхода. И в связи с этим настораживает поспешность, с которой обещают подготовить и внести законопроект. Невзирая на то, что мера назрела и требует быстрой реализации, слишком спешить в этом вопросе не стоит. Главы государства и правительства неоднократно говорили, что повышение пенсионного возраста потребует тщательной разработки и широкого общественного обсуждения. Это необходимо, чтобы люди не почувствовали себя обманутыми.

    Автор — президент АНПФ
    Мнение автора может не совпадать с позицией редакции
    Известия, 21 мая 2018, 08:30

    Какой размер пенсии за работу в районах Крайнего Севера?

    • «Северные» пенсии: нормативное регулирование
    • Пенсия на Севере досрочно
    • Северный стаж как преференция при назначении пенсии
    • Закон № 400-ФЗ («О страховых пенсиях»): северная надбавка к фиксированной выплате
    • Повышенная пенсия для жителей Севера с применением коэффициента
    • Исчисление северной пенсии по выбору: коэффициент или надбавка?
    • Северная пенсия: нюансы исчисления
    • Нужно ли подтверждать право на северную пенсию?
    • «Северные» доплаты к пенсиям граждан на государственном обеспечении
    • Итоги

    «Северные» пенсии: нормативное регулирование

    Сейчас в РФ действует 3 основных закона, в соответствии с которыми начисляется пенсия:

    • закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ (его положения распространяются на граждан, выходящих на пенсию после 01.01.2015);
    • закон «О трудовых пенсиях» от 17.12.2001 № 173-ФЗ (с 01.01.2015 действует только в части положений, регулирующих исчисление и выплату пенсий, которые назначены до 01.01.2015 при условии, что соответствующие нормы не противоречат ФЗ «О страховых пенсиях»);
    • закон «О государственном пенсионном обеспечении» от 15.12.2001 № 166-ФЗ (регулирует исчисление пенсий для госслужащих и иных категорий граждан РФ, находящихся на государственном обеспечении).

    Можно отметить, что в соответствии с положениями закона № 173-ФЗ осуществлялось исчисление российских пенсий до 01.01.2015. Сейчас пенсионеры РФ, в том числе и жители Севера, получают пенсию, рассчитанную преимущественно в том порядке, который утвержден новым нормативным актом — законом № 400-ФЗ.

    Нормы закона № 173-ФЗ применяются, только если это требуется в целях исчисления пенсий по новому закону. Но при исчислении конкретно северных пенсий они в расчет практически не берутся.

    Изучим особенности исчисления северных пенсий с учетом положений указанных нормативных актов — актуального закона № 400-ФЗ, а также закона № 166-ФЗ.

    Пенсия на Севере досрочно

    Прежде всего имеет смысл отметить, что граждане, работавшие на Севере, имеют возможность выйти на пенсию значительно раньше, чем россияне, трудящиеся в более южных регионах.

    Так, мужчины, имеющие общий стаж в 25 лет и проработавшие на Крайнем Севере 15 лет либо в регионах, приравненных к нему, 20 лет, могут выходить на пенсию в 55 лет. Женщины вправе выходить на пенсию в 50 лет при условии, что имеют общий стаж работы в 20 лет и те же показатели длительности работы на Севере, что и мужчины. В свою очередь, мужчины, работавшие в более южных регионах, выходят на пенсию в 60 лет, а женщины — в 55 лет.

    Если мужчина или женщина имели стаж работы на Крайнем Севере в качестве оленевода, рыбака или охотника, составляющий, соответственно, для каждого пола 25 и 20 лет — они вправе выходить на пенсию еще на 5 лет раньше возрастов, обозначенных выше.

    Повышение пенсионного возраста коснется и работников Крайнего Севера. Переходный период по повышению пенсионного возраста продлится так же как и у всех жителей РФ с 2019 по 2028 годы. Ниже приведем таблицу выхода на пенсию в связи с нововведениями:

    Подробнее о повышении пенсионного возраста читайте здесь.

    О нюнсах назначения пенсии северянам, узнайте в КонсультантПлюс. Если у вас нет доступа к системе К+, получите пробный онлайн-доступ бесплатно.

    Северный стаж как преференция при назначении пенсии

    Опыт работы человека на Севере может дать ему право выйти пенсию раньше и в том случае, если указанные показатели стажа не достигнуты, но соразмерны с ними.

    Если гражданин проработал на КС не менее чем 7 лет и 6 месяцев, то он получает вправе выйти на пенсию раньше, исходя из того, что его пенсионный возраст уменьшается на 4 месяца за каждый год, проработанный на Крайнем Севере. При этом каждый год работы в районах, приравненных к КС, соответствует 9 месяцам трудовой деятельности на Крайнем Севере.

    В общем случае стаж, который составляет 15 лет при работе на КС или 20 лет в районах, что приравнены к нему, снижает пенсионный возраст человека на 5 лет для большинства категорий трудящихся, у которых есть основания для выхода на пенсию. Например, тех категорий, которые указаны в пп. 1–10, 16–18 ст. 30 закона № 400-ФЗ.

    Рассмотрим теперь основные принципы исчисления северных пенсий.

    Закон № 400-ФЗ («О страховых пенсиях»): северная надбавка к фиксированной выплате

    Пенсия по закону № 400-ФЗ состоит из следующих основных компонентов:

    • страховой пенсии (вычисляется по сложной формуле — с применением индивидуальных пенсионных коэффициентов и показателей их стоимости);
    • фиксированной выплаты (которая устанавливается в соответствии с п. 1 ст. 16 закона № 400-ФЗ).

    Размер страховой пенсии напрямую не зависит от того, работал человек на Севере или нет.

    В свою очередь, в соответствии с п. 4 ст. 17 закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ получать фиксированную выплату, увеличенную на 50%, вправе:

    • мужчины, имеющие стаж 25 лет и более и проработавшие 15 лет и более на Крайнем Севере;
    • женщины, обладающие стажем 20 лет и более и проработавшие 15 лет и более на КС.

    Текущая величина фиксированной выплаты — 4 982 руб. 90 коп. в месяц (п. 1 ст. 16 закона № 400-ФЗ).

    Получается, что фиксированная выплата по пенсиям гражданам, работавшим на Крайнем Севере и имеющим указанный выше стаж, становится равной 7 474 руб. 35 коп. (4 982 руб. 90 коп. + 50%). Таким образом, пенсия гражданина, работавшего на КС, в общем случае больше, чем пенсия гражданина, работавшего южнее, на 2 491 руб. 45 коп.

    Если у получателей пенсии, работавших на Крайнем Севере, находятся нетрудоспособные члены семьи на иждивении либо если получателям соответствующей пенсии исполнилось 80 лет или если они имеют инвалидность 1-й группы, увеличение фиксированной выплаты по основаниям, указанным в пп. 1–3 ст. 17 закона № 385-ФЗ, дополняется доплатами в размере 50% от соответствующего увеличения.

    Так, если человеку, работавшему на КС, 80 лет, то он:

    • во-первых, получает фиксированную выплату, увеличенную на 2 491 руб. 45 коп. относительно южной пенсии;
    • во-вторых, получает 100%-ю доплату к фиксированной выплате — в размере 4 982 руб. 90 коп. (п. 1 ст. 17 закона № 385-ФЗ);
    • в-третьих, получает доплату к указанному 100%-му увеличению фиксированной выплаты в размере 50%, то есть 2 491 руб. 45 коп.

    В соответствии с п. 5 ст. 17 закона № 400-ФЗ фиксированная выплата как самостоятельный элемент пенсии (то есть показатель, закрепленный в законе № 385-ФЗ), а также как элемент расчета северной пенсии с учетом положений пп. 1–3 ст. 17 закона № 385-ФЗ увеличивается в аналогичных случаях на 30% при исчислении пенсий для граждан того же возраста и пола, что указаны выше, а также имеющих аналогичный стаж — если они работали в регионах, которые приравнены к КС, в течение 20 лет и более.

    Повышенная пенсия для жителей Севера с применением коэффициента

    В соответствии с п. 9 ст. 17 закона № 400-ФЗ получать увеличенную фиксированную выплату по п. 1 ст. 16 закона № 400-ФЗ вправе получать граждане, проживающие на КС, обладающие правом на пенсию, но не имеющие опыта работы на Крайнем Севере и в районах, которые приравнены к нему. Но в этом случае вместо надбавок применяется установленный законом районный коэффициент.

    Аналогично, если жителю Севера исполнилось 80 лет или же в случаях, если у него есть инвалидность 1-й группы либо если он имеет на иждивении нетрудоспособных лиц, он получает дополнительные выплаты, гарантированные пп. 1–3 ст. 17 закона № 400-ФЗ, которые также увеличены на районный коэффициент.

    При переезде человека в другой район КС или территорию, приравненную к нему, могут применяться другие коэффициенты — что определены для соответствующей местности (п. 10 ст. 17 закона № 400-ФЗ). Сейчас коэффициенты, о которых идет речь, используются те, что приведены в информписьме Департамента по вопросам пенсионного обеспечения Минтруда РФ от 09.06.2003 № 1199-16.

    Так, например, на Чукотке соответствующий коэффициент равен 2. Соответственно, фиксированная выплата к его пенсии составит в общем случае 9 965 руб. 80 коп. (4 982,90 × 2).

    Порядок, по которому исчисляются и выплачиваются «северные» доплаты к фиксированным выплатам, установленные пп. 9, 10 ст. 17 закона № 400-ФЗ, более детально регулируется постановлением Правительства РФ от 18.03.2015 № 249.

    Исчисление северной пенсии по выбору: коэффициент или надбавка?

    Если человек может получать доплаты к фиксированным выплатам к страховой пенсии по 2 основаниям (то есть, во-первых, он имеет «северный» стаж, а во-вторых — проживает на Севере), то он должен самостоятельно выбрать одно из них (п. 13 ст. 17 закона № 400-ФЗ). То есть определиться с тем, будет ли он получать пенсию с учетом надбавок, устанавливаемых законом № 400-ФЗ, либо с применением районных коэффициентов.

    Основной критерий, на который в данном случае имеет смысл ориентироваться — величина районного коэффициента, фактически установленная в его регионе. Если она больше, чем применяемое увеличение фиксированной выплаты, зафиксированное в положениях ст. 17 закона № 400-ФЗ, имеет смысл выбрать схему, по которой пенсия исчисляется с учетом соответствующего коэффициента.

    Северная пенсия: нюансы исчисления

    Итак, северная пенсия — это пенсия, которая может быть увеличена относительно стандартной за счет одного из 2 оснований (по выбору гражданина):

    • применения надбавок к фиксированной выплате (при достаточном стаже работы на Севере);
    • умножения фиксированной выплаты на районный коэффициент (если человек проживает на Севере).

    Можно отметить, что в период действия закона № 173-ФЗ северная пенсия исчислялась по схожим принципам: надбавки и коэффициенты начислялись на фиксированный размер страховой части трудовой пенсии (некий аналог фиксированной выплаты по закону № 400-ФЗ).

    Таким образом, чем выше фиксированная выплата, тем выше северная пенсия. Иные составляющие формулы пенсии — будь то индивидуальный коэффициент или показатели его стоимости, не меняются, исходя из того факта, что у человека есть стаж работы на Севере.

    Фиксированная выплата — главный показатель для исчисления северной пенсии — в общем случае должна индексироваться соотносительно с инфляцией.

    Нужно ли подтверждать право на северную пенсию?

    Если гражданин переезжает в северный район, в котором установлен более высокий коэффициент к фиксированной выплате по пенсии, то получить право на возникающую доплату он сможет только при условии обращения в территориальное подразделение Пенсионного фонда. Пенсия с учетом перерасчета будет начисляться с 1-го числа месяца, следующего за тем, когда было осуществлено обращение в ПФР (подп. 2 п. 1 ст. 23 закона № 400-ФЗ).

    Если человек переезжает в регион, не относящийся к территориям КС либо районам, что приравнены к нему, то его пенсия должна быть пересчитана с учетом того, что законные основания для применения повышающего коэффициента исчезают (п. 9 ст. 23 закона № 400-ФЗ). Законом установлены следующие критерии признания соответствующего переезда состоявшимся:

    • осуществлена регистрация гражданина в населенном пункте за пределами Севера (подп. «в» п. 10 ст. 23 закона № 400-ФЗ);
    • осуществлена подача в представительство ПФР в соответствующем населенном пункте заявления о выдаче пенсионного дела;
    • осуществлена подача в представительство ПФР заявления о переезде;
    • фондом зафиксировано несоблюдение процедур подтверждения регистрации на Севере в порядке, установленном п. 19 ст. 21 закона № 400-ФЗ;
    • фондом зафиксировано несоблюдение процедур подтверждения регистрации на Севере в порядке, установленном п. 5 правил, установленных постановлением № 249.

    Можно отметить, что по нормам ст. 23 закона № 400-ФЗ переезд также может подтверждаться фактом снятия гражданина с регистрационного учета в северном населенном пункте — в силу истечения срока регистрации либо по желанию самого получателя пенсии (подп. «а», «б», п. 10 ст. 23 закона № 400-ФЗ). Однако Верховный суд РФ решением от 07.10.2015 № АКПИ 15-859 признал соответствующие подпункты п. 10 ст. 23, а также корреспондирующие с ними положения п. 11 ст. 23 недействующими.

    «Северные» доплаты к пенсиям граждан на государственном обеспечении

    Отдельным правовым актом регулируется начисление пенсий государственным служащим, а также иным категориям граждан, которым гарантируется государственное обеспечение, — речь идет о законе «О государственном пенсионном обеспечении» от 15.12.2001 № 166-ФЗ. Рассмотрим, каким образом положения этого закона определяют порядок исчисления «северных» пенсий.

    Закон № 166-ФЗ устанавливает отдельные правила исчисления пенсии для следующих категорий граждан:

    • для государственных гражданских служащих;
    • для военнослужащих;
    • для ветеранов Великой Отечественной войны, а также жителей блокадного Ленинграда;
    • для пострадавших в результате наступления последствий радиационных, техногенных катастроф, а также членов их семей;
    • для космонавтов и членов их семей;
    • для летчиков и испытателей;
    • для нетрудоспособных граждан.

    Все виды специальных пенсий, установленные государством для указанных категорий граждан, которые проживают на Севере (например, это могут быть пенсии за выслугу лет), увеличиваются на районные коэффициенты — те же, которые используются при исчислении обычной пенсии. Как только человек выезжает с территории Севера, соответствующие коэффициенты не задействуются при расчете пенсии.

    Итоги

    Граждане, трудившиеся на Севере и заработавшие себе там пенсию, вправе получать ее в увеличенном размере. Соответствующая надбавка определяется законами, регулирующими исчисление и выплату пенсий для различных категорий населения.

    Ознакомиться с иными особенностями исчисления пенсий вы можете в статьях:

    Средняя пенсия в ОАЭ в 2020-2021 году: размер и возраст выхода на заслуженный отдых

    Познание стран мира – украшение и пища человеческих умов.

    Леонардо да Винчи (1452-1519),

    итальянский художник и ученый

    Ежегодно 27 сентября отмечается Всемирный день туризма – международный праздник, учрежденный почти 40 лет назад, в 1979 году, Генеральной ассамблеей Всемирной туристской организации. Для одних людей туризм – это приятное времяпровождение, возможность посетить другие страны, познакомиться с достопримечательностями, традициями и культурой. А для сотрудников туристических компаний, экскурсоводов, музейных специалистов, персонала гостиниц – это ежедневный труд, направленный на обеспечение комфортного пребывания путешественников в любой точке мира. К праздничной дате специалистами Чувашстата подготовлен краткий обзор о деятельности туристских фирм Чувашской Республики.

    В 2017 году на территории региона действовали 99 туристских фирм. Среднесписочная численность работающих в них составила 179 человек, большинство из которых – женщины (83%). К услугам турфирм обратились 41,9 тыс. человек. Всего реализовано населению 17,5 тыс. турпакетов на сумму 1008,3 млн. рублей.

    Немного более половины (51%) туристов приобрели туры в другие государства. В пятерку популярных стран вошли Турция (53% от общего числа туристов, отправленных в другие страны), Объединенные Арабские Эмираты и Таиланд (по 6%), Кипр и Тунис (по 5%). Среди стран Европы стоит отметить Грецию (4%), Испанию и Италию (по 2%), Болгарию и Чешскую Республику (по 1%).

    Чуть менее половины путешественников (49%) отправились в туры по российским просторам. Каждый уголок необъятной страны обладает уникальной природной средой, богатым историческим и культурным наследием. Наибольшей привлекательностью у соотечественников пользовались Краснодарский край (18% от общего числа туристов, отдохнувших в России), Республика Крым (9%) и Республика Марий Эл (7%). Туристы побывали в 33 субъектах Российской Федерации, в том числе посетили 10 регионов Приволжского федерального округа. 10,5 тыс. человек выбрали отдых в Чувашии. Посещение местных памятников природы и достопримечательностей – неиссякаемый источник изучения малой родины и эффективный способ саморазвития. Кроме того, в Чувашии побывали 7,6 тыс. человек, отправленных турфирмами других регионов. В 2017 году туристские организации республики приняли на своей территории 76,1 тыс. однодневных экскурсантов, среди которых 1,1 тыс. граждан других стран.

    Чувашия привлекательна для туристов. По данным Минкультуры России, в 2017 году на территории республики было расположено 503 объекта культурного наследия (из них 490 памятников и 13 ансамблей) и 176 объектов археологического наследия. Знаменит регион и историческими именами: купец и меценат Прокопий Ефремов, комдив Красной Армии Василий Чапаев, языковед Николай Ашмарин, летчик-космонавт Андриян Николаев, педагог Геннадий Волков и многие другие.

    Одни путешествуют по родной местности, другие отправляются в заграничный вояж. И не столь важно, будет ли эта поездка в соседний регион или экзотическую страну, главное – новые открытия, яркие впечатления и позитивные эмоции. По словам русского писателя и поэта Ивана Бунина, «человека делают счастливым три вещи: любовь, интересная работа и возможность путешествовать». Путешествуйте на здоровье и будьте счастливы!